月給 210,000円〜237,000円
【正社員】 月給例 210,000～237,000円（夜勤5回含む） 賞与 年2回（2ヶ月分）※前年度実績 〈内訳〉 基本給 150,000～178,000円 資格手当 5,000～13,000円 地域手当 20,000円 調整手当 10,000円 夜勤手当 5,000円／回 処遇夜勤手当 8,000円 〈その他〉 交通費実費支給（上限なし） 昇給制度あり（勤務実績・業績等によります） 試用期間3ヶ月あり（同条件です）
セントスタッフ株式会社（介護）
埼玉県草加市
正社員
＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 子育てと両立しやすい職場環境です！！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ 《草加市・正社員・介護付有料老人ホーム》 ◎定員 80名 （個室 68室＋2名部屋 6室） ■イチオシポイント■ ◇ 駅チカ（通勤ラクラク♪） ◇ 車通勤も相談OK ◇ 幅広い世代の方が活躍中♪ ◇ きれいで設備充実（働きやすい環境♪） ～《福利厚生》の充実～ ◎ 退職金制度あり♪ ◎ 資格取得支援制度あり♪ ◎ 健康診断全額支援♪ ◎ 交通費全額支給♪ 【データで見るセントスタッフのリアル！】 〇社員について！ ・従業員数269名！ ・平均年齢36.9歳！ ・男女比率！ 男性39％ 女性61％ 男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です！ 〇働きやすさ！ ・女性社員の育休取得率100％ ・仕事定着率98％！
東武伊勢崎線 草加駅 ☆ 草加駅～徒歩10分
☆シフト制（4週8休） ☆年間休日110日 ◇有給休暇（法定通り） ◇慶弔休暇 ◇介護休暇 ◇産前産後休暇 ◇育児休暇 ◇自由休暇 ※希望休2日は必ず取得できます！※
医療系専門職 > 福祉 > その他福祉
東武伊勢崎線 草加駅
＜応募資格＞ ◇介護福祉士 ◇ホームヘルパー1級 ◇ホームヘルパー2級 ◇介護職員初任者研修 ◇介護職員基礎研修 ◇介護職員実務者研修
◇交通費全額支給 ※車通勤希望の方は、ご相談下さい ◇社会保険完備 ◇昇給・賞与あり ◇役職手当あり ◇退職金制度あり ◇制服貸与 ◇食事補助あり ◇バイク通勤可 ◇資格取得支援制度あり ◇経験者優遇 ◇慶弔見舞金 ◇職員紹介制度 ◇健康診断全額支援 ◇インフルエンザ予防接種補助 ◇プラちゃんポイント(カフェテリアプラン) ◇クラブ活動支援 ◇各種研修制度 ◇W・L・B支援制度 ◇特別割引・特別優待あり（各種支援制度等） 敷地内禁煙 （喫煙場所あり）
◇早番 7：00～16：00 ◇日勤 9：00～18：00 ◇遅番 11：00～20：00 ◇夜勤 17：30～翌9：30（実働14h） 《休憩》 日中 60分 夜間 120分
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