時給 1,450円〜1,550円
時給：1,450円～1,550円 ※経験・能力により異なります。 ※交通費は別途全額支給致します。(規定あり) ※交通費全額支給 ※年次有給休暇あり ※産休育休あり ※退職金支給制度あり ※その他、希望休の調整や曜日固定の勤務も相談可。
セントスタッフ株式会社（保育）
埼玉県草加市
派遣
《保育士》の具体的なお仕事内容 ●保育補助業務 ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：小規模保育施設 定員：18名 ※保育の場合は各年齢の定員数も記載 例：（0歳児：6名、1歳児：6名、3歳児：6名） 開設：2017年4月 【おすすめポイント】 ・0歳から2歳のお子様をを少人数制で受け入れている保育園での仕事です。 ・小規模保育園なので、1人ひとりの子供に寄り添った保育が出来ます。 ・シフト通りの勤務を目指した業務体制に取り組んでおり、持ち帰りゼロです。 ・各スタッフに合わせた丁寧な研修体制が整っています。 ・ マイカー通勤可。
東武伊勢崎線「獨協大学前駅」徒歩4分
・週休2日以上 ・有給休暇あり ・産前産後休暇 ※すべて規程あり ◇年次有給休暇 ◇慶弔休暇 ◇結婚休暇 ◇看護休暇 ◇介護休暇 ◇産前産後休暇 ◇育児休暇
公務員・教員・農林水産関連職 > 教員／日本語教師／学校・大学事務 > 保育士・幼稚園教諭
【資格／経験】 ・保育士資格お持ちの方
・退職金制度（勤続3年以上） ・各種社会保険完備（週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入） ・交通費別途支給 ・定年60歳（再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり） ・有給休暇 ・産休育休（パパ育休含む） ・研修制度あり ・試用期間なし ・昇給あり 《ミサワホーム健康保険組合》～嬉しい福利～ ・高額療養費付加金 最終的な月内の自己負担約2万円（条件はお問合せ下さい） ・産休育休手当 ・出産一時金付加金 出産育児一時金にプラスして4万円（付加給付）を上積み支給 ・35才以上の特定健診も無料 ・インフルエンザ予防接種補助金 ・24時間無料の電話健康相談 夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です！！ 《ライフサポート倶楽部》 ＞映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします！！ 《会員制リゾートホテル「エクシブ」》 ＞全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能！！ ・敷地内禁煙（喫煙については別途ご相談ください）
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