月給 386,300円
【月給】23万9,500円～38万6,300円※夜勤手当4回分と住宅手当を含む 住宅手当：世帯主6,000円・非世帯主4,000円 扶養手当：配偶者万2,000円・子6000/人※子＝満18歳未満の子及び孫 夜勤手当：8,000円/回 年末年始手当：2,500円/回 【昇給】年1回（実績4,000～6,000円/月） 【賞与】年2回前年度実績は2.1ヶ月分（例年は3ヶ月分） ※経験・能力・資格などによって変動することがあります、まずはご相談ください
VIVID株式会社
神奈川県川崎市中原区
正社員
【高額求人】育児休暇復帰率100％＊年間休日123日＊バイク通勤OK＊くるみん認定を受けた施設です！ ●年間休日123日！日々の残業は少なめなので、無理なく働きやすい職場です♪ ●住宅手当や扶養手当、前年度実績は2.1ヶ月分（例年は 3ヶ月分）の賞与など待遇面も充実しています。 ●中原区内で3施設事業を行っているので近隣へ異動も将来的には可能です! 未経験者も多く活躍しています。不安点や疑問に思うことがありましたらお気軽にご相談ください。 不安なく働けるようにサポートしたいと思っています。 ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
週休2日、シフト制、年間休日123日、夏季休暇3日、年末年始休暇5日、産前産後休暇、育児・介護・看護休暇※下記勤務時間以外にも交代時間あり ★働けない曜日やご家庭の事情など、ご相談させていただきます
医療系専門職 > 福祉 > 介護福祉士・ケアマネジャー
JR南武線 武蔵中原
介護福祉士/介護職・ヘルパー/初任者研修（ヘルパー2級）/実務者研修（ヘルパー1級） 【活躍しているのはこんなひと】 ◆ひとの役に立ちたいと思っている方 ◆コミュニケーションが好きな方 ◆新しいフィールドで自分の力を試してみたい方
通勤手当（上限2万5,000円）、退職金共済、退職金制度（勤続1年以上）、就労支度金貸付制度（上限30万円・遠方からの採用者のみ）※通勤圏内ではない採用者へ引っ越し費用を一時支給（3年間勤務で返済免除）
（1）07:00～16:00（2）09:00～18:00（3）11:00～20:00（4）21:00～07:00 ★ポジションや業務により変動することがあります、まずはご相談ください
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