月給 223,400円〜280,000円
【収入イメージ】（初任者、経験10年、夜勤5回） 月給：251,400円 年収：3,798,700円 《待遇》 基本給 223,400円 夜勤手当 5,000円/回 資格手当 3,000円（初任者研修の場合） 賞与 年3.5か月（本給に対して） 《別途手当》 扶養手当、世帯主手当、時間外手当 有 処遇改善一時金27,000円/月を半年分まとめて賞与時に支給 交通費支給 退職金あり ※試用期間 3ヶ月 正社員時と給与形態は変わりません。
セントスタッフ株式会社（介護）
東京都世田谷区
正社員
＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 子育てと両立しやすい職場環境です！！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ 【必見！おすすめポイント♪】 ■2017年にオープンの綺麗な施設です！ ■24時間看護師常駐の施設ですので、 遅番や夜勤も安心して働けます♪ ■介護付有料老人ホーム、シニア住宅、マンションなどが一体となった、 ひとつのまちのような環境です！ ■今回は、介護付有料での募集となります！ ■地域に開かれた、多世代が交流し合う、 そんな環境を目指します♪ ■手厚いOJTあり！ 勤務開始から1ヶ月はOJT期間となります♪ ■ユニフォーム貸与！福利厚生も整っております！ ホーム内で洗濯が可能です 【有料老人ホームとは】 民間が運営する施設となります。 介護が必要になったときにそのホームのスタッフがサービスを提供する施設です。 定められた基準をクリアし、「特定施設入居者生活介護」と呼ばれるサービスを提供する認可を受けて初めて「介護付き有料老人ホーム」として運営することができます。 要介護1～5の認定を受けた要介護者のみが入居できる「介護専用型」と自立・要支援と要介護の方を対象にした「混合型」があります。 住宅型有料老人ホームでは、入居したうえでさらに、在宅サービス事業者と契約をし、そこから介護サービスを受けることになります。 運営している法人によってサービス内容と入居費用の設定がさまざまです。 24時間介護スタッフが常駐し、掃除や洗濯など身の回りの世話や、食事や入浴、排せつなどの介助サービスが受けられる終の棲家となることがほとんどです。 【データで見るセントスタッフのリアル！】 〇社員について！ ・従業員数269名！ ・平均年齢36.9歳！ ・男女比率！ 男性39％ 女性61％ 男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です！ 〇働きやすさ！ ・女性社員の育休取得率100％ ・仕事定着率98％！
東急田園都市線 用賀駅 ■用賀駅 東急田園都市線 徒歩15分 ■桜新町駅 東急田園都市線 徒歩16分 ※用賀駅より送迎バスあります♪
■4週8休制 ■年間休日115日＋誕生日休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■結婚休暇 ■特別休暇 等
医療系専門職 > 福祉 > その他福祉
東急田園都市線 用賀駅
■初任者研修（ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方 【求人内容の条件に沿った方を募集します】
●各種社会保険完備 ●退職金制度 ●交通費支給 ●有給休暇 ●研修制度あり ●制服貸与 ※敷地内禁煙（喫煙場所あり）
①07：30-16：30 ②09：00-18：00 ③11：00-20：00 ④16：30-09：30 ①～③実働8時間 休憩60分 ④実働15時間 休憩120分
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