月給 217,000円〜289,000円
月給：217,000円～（初任者研修・夜勤4回） *業務手当（3,000円）含む 賞与年2回 （5月、11月予定） ≪各種手当≫ 資格手当（2,000円～30,000円/月） 通勤手当（上限40,000円/月） 住宅手当（20,000円/月）＊転居を伴う方のみ 子ども手当（5,000円～25,000円/月） 夜勤手当（6,000円/回） 処遇改善一時金 残業手当 等（残業は月50分程度！！）
セントスタッフ株式会社（介護）
東京都葛飾区
正社員
＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 子育てと両立しやすい職場環境です！！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ 【必見！おすすめポイント♪】 ■オープンして1年経ちましたが、まだまだ綺麗で新しく清潔感のある特養です ■研修充実！もちろん勤務時間内でしっかり学べます。経験が浅い方も安心！ ■月の残業はほとんどありません！ ■葛飾区の地域性にあわせ、アットホームで下町感のある暖かい施設を目指します！ 【特別養護老人ホームとは】 公的な施設で、入居基準は要介護度3以上となります。 食事・入浴・排せつ介助などの身体介護、清掃・洗濯など日常的な生活支援、リハビリ、レクリエーションなどの介護サービスを受けることができます。 看護師は日中はおり、夜間配置の義務はないため、医療ケアを常時（夜間も）必要とする方の対応は難しく、入居が難しい場合もあります。 入居は申し込み順ではなく、介護度以外に家族状況なども考慮して必要度が点数化され、緊急度の高い方が優先となることが多いようです。 待機者は非常に多く、地域によっては入居まで数ヶ月～数年かかると言われています。 特養はタイプが2種類あり、「新型」はユニット型個室となっている。「旧型」従来型個室・多床室で構成されています。 現在新築で建てられているのは原則として「新型」となります。 【データで見るセントスタッフのリアル！】 〇社員について！ ・従業員数269名！ ・平均年齢36.9歳！ ・男女比率！ 男性39％ 女性61％ 男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です！ 〇働きやすさ！ ・女性社員の育休取得率100％ ・仕事定着率98％！
JR中央・総武線 新小岩駅 新小岩駅 総武線 よりバス10分♪
■年間休日 108日 ■有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児・介護休暇
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■初任者研修（ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方 【求人内容の条件に沿った方を募集します】
■社会保険完備 ■有給休暇 ■退職金制度 ■定年60歳 ■再雇用65歳まで ※敷地内禁煙（喫煙希望の方は別途ご相談ください）
【シフト制】 早番 07:00～16:00（休憩60分） 日勤1 08:00～17:00（休憩60分） 日勤2 10:00～19:00（休憩60分） 遅番 12:30～21:30（休憩60分） 夜勤 21:15～07:15（休憩125分）
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